Ressources Humaines - Manageris : Ouvrages

Celui qui déplace une montagne commence par déplacer de petites pierres.Confucius

vous êtes ici : accueil > nos publications > Ressources humaines > Ouvrages

TOUTES LES SYNTHÈSES SUR CE THÈME

RESSOURCES HUMAINES

Comment développer le capital humain ? Comment piloter au mieux la gestion des talents et des compétences ? Comment mettre en cohérence les équipes avec les besoins de l'entreprise ?

Le fait religieux dans l'entreprise

Le fait religieux dans l'entreprise

sous la direction de Virginie Renaux-Personnic et Joël Colonna

Un point sur la montée du religieux dans la sphère professionnelle et sur la règlementation en la matière en France.

voir la présentation de l'ouvrage

Reinventing Talent Management

Reinventing Talent Management

Edward E. Lawler III

Adapter la gestion des ressources humaines aux enjeux actuels de l’entreprise et aux attentes des jeunes générations.

voir la présentation de l'ouvrage

La parole libérée en entreprise

La parole libérée en entreprise

sous la direction de David Autissier, Jean-Yves Guillain

À l’instar de la Française des Jeux, comment instaurer une culture collaborative dans son entreprise ?

voir la présentation de l'ouvrage

The Employee Experience Advantage

The Employee Experience Advantage

Jacob Morgan

À partir d'une étude menée auprès de plus de 250 organisations, l'auteur montre comment l'expérience collaborateur peut influer sur la performance.

voir la présentation de l'ouvrage

L’Expérience collaborateur

L’Expérience collaborateur

Corinne Samama

Comment placer les employés au cœur des priorités de l'entreprise peut constituer un puissant levier de performance et d'attractivité.

voir la présentation de l'ouvrage

The Power of Moments

The Power of Moments

Chip Heath, Dan Heath

Comment offrir des moments inoubliables à ses clients ou à ses collaborateurs ?

voir la présentation de l'ouvrage

Not Everyone Gets a Trophy

Not Everyone Gets a Trophy

Bruce Tulgan

Mieux comprendre le comportement de la génération Z et en tenir compte dans ses pratiques de management.

voir la présentation de l'ouvrage

What Millennials Want from Work

What Millennials Want from Work

Jennifer J. Deal, Alec Levenson

Une enquête, menée auprès de nombreux collaborateurs de la génération Z dans différents pays, qui permet de mieux cerner les comportements et les attentes de ces « Millennials ».

voir la présentation de l'ouvrage

Le pari de la culture

Le pari de la culture

Didier Pitelet

Comment faire de la culture d’entreprise un levier majeur de mobilisation de ses collaborateurs ?

voir la présentation de l'ouvrage

Driven by Difference

Driven by Difference

David Livermore

Comment tirer parti de la diversité pour favoriser l’innovation.

voir la présentation de l'ouvrage

page 1 . 2 . 3 . 4 . 5 . 6 . 7 . 8 . 9 . 10 . 11 . 12 . 13 . 14 . 15 . 16 . 17 . 18 . 19 . 20 . 21 . 22 . 23

Nous contacter

¬ mot de passe oublié ?

¬ Découvrez 2 synthèses Manageris

¬ Restez à la pointe du management

¬ Recevez notre newsletter mensuelle

PRESTATIONS

Vous souhaitez en savoir plus sur nos prestations de transformation de la culture managériale ?

Voir nos prestations

COLLECTIONS THÉMATIQUES

¬ Accroître sa créativité

¬ Cultiver l'optimisme

¬ Diriger dans l'incertitude

¬ Engendrer la confiance

¬ Influence et persuasion

¬ La sélection du Coach - nouvelle version 2019

¬ La sélection du DRH

¬ Le manager communicant

¬ Maîtriser son stress

¬ Manager à l'ère du numérique