Ressources Humaines - Manageris : Ouvrages

Publications > Thème : Ressources humaines

Predictive Evaluation

Predictive Evaluation

Dave Basarab

Comment concevoir et piloter les programmes de formation en fonction des résultats attendus sur la performance.

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The Innovator’s DNA

The Innovator’s DNA

Jeff Dyer, Hal Gregersen, Clayton M. Christensen

Comment inscrire la capacité d'innovation dans la culture de l'entreprise ?

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Brilliant Mistakes

Brilliant Mistakes

Paul J. H. Schoemaker

De quelle manière l'erreur peut-elle être une source d'apprentissage et d'innovation ?

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Everything is Obvious

Everything is Obvious

Duncan J. Watts

Comment remettre en cause ce que notre bon sens nous fait apparaître comme des évidences ?

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Les employés d'abord, les clients ensuite

Les employés d'abord, les clients ensuite

Vineet Nayar

Le témoignage du PDG de la multinationale indienne HCL Technologies : comment libérer les énergies dans l’entreprise est une condition clé pour réussir le changement.

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Team Roles at Work

Team Roles at Work

R. Meredith Belbin

Comment optimiser le fonctionnement d'une équipe au quotidien, en s'appuyant sur différents profils de coéquipiers.

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Switch (version anglaise)

Switch (version anglaise)

Dan Heath, Chip Heath

Des pistes concrètes pour assurer la réussite du processus de changement.

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Évaluation, trappe ou tremplin ?

Évaluation, trappe ou tremplin ?

Jean-Guy Millet, Pierre Caspar, Claude Normand

Comment faire de l'évaluation un levier de performance individuelle et collective ?

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The Right Fight

The Right Fight

Saj-Nicole Joni, Damon Beyer

Comment organiser la confrontation des idées pour en faire un facteur de progrès pour l'entreprise ?

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The Happiness Advantage

The Happiness Advantage

Shawn Achor

Ce n'est pas en réussissant qu'on devient heureux ; c'est le fait d'être heureux qui aide à réussir. Comment tirer le meilleur parti de ce phénomène ?

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