Développement personnel

Applied governance: beyond compliance

Un plaidoyer pour la mise en place de "Directeurs de la transparence".

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Anyone here have any bright ideas?

Reinhard Ziegler

Focaliser l'organisation sur une recherche quotidienne d'idées innovantes.

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The Art of Work

Thomas H. Davenport, Susan Cantrell, Robert J. Thomas

Comment renforcer la créativité des "travailleurs du savoir" ?

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Karen Stephenson's Quantum Theory of Trust

Art Kleiner

Comment les réseaux informels peuvent-ils constituer un levier de performance dans l'organisation ?

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Getting It Right the Second Time

Gabriel Szulanski, Sidney Winter

Les pièges à éviter pour parvenir à répliquer des initiatives à succès.

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Zealots Rising

Paul Branstad, Chuck Lucier

L'importance des "zélotes", managers enthousiastes et visionnaires, pour faire avancer l'organisation.

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The evolving role of executive leadership

Une étude prospective sur les qualités que les leaders doivent posséder pour faire face aux défis des années à venir, à partir des opinions des grands leaders d'aujourd'hui et de leurs équipes.

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Europe's Diversity Advantage

Une rapide analyse des spécificités européennes en matière de diversité.

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Gurus in the Garage

Dorothy Leonard, Walter Swap

Les caractéristiques d’un bon mentor à partir du profil de 30 mentors de la Silicon Valley.

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To win with innovation - Kill R&D

Charles E. Lucier, Janet D. Torsilieri

Faire appel à des talents extérieurs à l'entreprise pour accroître ses chances de développer une innovation révolutionnaire.

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