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Management hybride

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La fin du management

La fin du management

Gary Hamel

Inventer de nouvelles pratiques de management pour mieux tirer parti de la valeur collective du savoir et de la créativité.

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The Hands-off Manager

The Hands-off Manager

Steve Chandler, Duane Black

Les attitudes clés du manager coach.

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Diriger sans imposer

Diriger sans imposer

Filip Vandendriessche

Les clés de succès d'un management par les résultats.

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Une nouvelle technologie managériale : l'Holacracy

Une nouvelle technologie managériale : l'Holacracy

Bernard Marie Chiquet, adapté en bande dessinée par Étienne Appert

Une introduction, sous une forme ludique, à une forme de management qui vise à rendre le pouvoir de décision aux collaborateurs.

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Liberté & Cie

Liberté & Cie

Isaac Getz, Brian M. Carney

Comment faire de la liberté d'agir des salariés un levier de performance pour l'entreprise ?

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Flying Without a Net

Flying Without a Net

Thomas J. DeLong

Comment travailler sur ses angoisses pour qu'elles ne constituent pas des freins au développement de son leadership ?

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Leadership Without Excuses

Leadership Without Excuses

Jeff Grimshaw, Gregg Baron

Le propos des auteurs de cet ouvrage est de nous donner des pistes pour encourager chaque collaborateur à faire preuve de responsabilité.

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No More Excuses

No More Excuses

Sam Silverstein

L'auteur décompose la responsabilité en 5 dimensions qui sonnent juste, car elles couvrent effectivement l'étendue des attentes qu'un dirigeant peut légitimement avoir vis-à-vis de ses équipes.

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Management of Organizational Behavior

Management of Organizational Behavior

Paul H. Hersey, Kenneth H. Blanchard, Dewey E. Johnson

Comment définir son style de management de manière à tirer le meilleur de ses équipes ? Un ouvrage de référence sur le management des hommes.

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L'entreprise délibérée

L'entreprise délibérée

Mathieu Detchessahar (coord.)

L'entreprise libérée est-elle le meilleur moyen de donner plus de pouvoir d'agir aux collaborateurs ?

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