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Développement personnel

Quelles compétences développer pour tenir au mieux son rôle de manager ou de dirigeant ? Sur quels outils s'appuyer ? Quelles disciplines mettre en pratique ?

Never Eat Alone

Never Eat Alone

Keith Ferrazzi,Tahl Raz

Comment développer son réseau ?

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The World Café

The World Café

Juanita Brown, David Isaacs

La méthodologie du World Café pour organiser l'échange d'idées et la réflexion collective.

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Leadership de transition

Leadership de transition

Alain Cardon

Quelle méthode d'accompagnement pour aider ses collaborateurs à faire face au changement permanent ?

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Structure et dynamique des organisations et des groupes

Structure et dynamique des organisations et des groupes

Eric Berne

Un ouvrage de référence sur la théorie des organisations élaborée par le fondateur de l'analyse transactionnelle.

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Les 7 habitudes de ceux qui réalisent tout ce qu’ils entreprennent

Les 7 habitudes de ceux qui réalisent tout ce qu’ils entreprennent

Stephen Covey

Un best-seller mondial sur les habitudes à prendre pour relever ses défis personnels et professionnels.

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First, Break All the Rules

First, Break All the Rules

Marcus Buckingham, Curt Coffman

À quoi tient l’engagement des collaborateurs ? Les conclusions – plutôt surprenantes – d’études menées par l’institut Gallup dans de nombreux pays.

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The Transparency Edge

The Transparency Edge

Barbara Pagano

Que signifie réellement "être transparent" dans la vie quotidienne d'un manager ?

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The Hidden Power of Social Networks

The Hidden Power of Social Networks

Rob Cross, Andrew Parker

Comment optimiser la circulation de l'information?

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Moral Intelligence

Moral Intelligence

Doug Lennick, Fred Kiel

Comment agir de façon à servir les intérêts de l'entreprise tout en s'assurant de répondre aux exigences de l'éthique ?

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Savoir pour agir

Savoir pour agir

Chris Argyris

Surmonter les obstacles au changement et à l'apprentissage dans les organisations.

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