Why Motivating People Doesn't Work

Why Motivating People Doesn't Work

Plutôt que de motiver ses équipes, comment aider ses équipes à se motiver elles-mêmes ?

Auteur(s) : Susan Fowler

Éditeur : Berrett-Koehler

Date de parution : 2014

L'avis de manageris

On ne peut motiver autrui. C’est en substance ce que rappelle ce livre. La vraie motivation ne peut provenir que de l’individu concerné. En cela, le rôle du manager ne devrait pas être de motiver ses équipes, mais d’aider ses équipes à se motiver elles-mêmes. Construit autour de cette idée, ce livre explique comment passer d’un état de motivation imposé de l’extérieur – « il faut que je fasse cela car on me le demande » – à un état de motivation internalisé – « je vais faire cela car c’est pertinent tant pour l’entreprise que pour moi ». Il ouvre notamment des pistes concrètes sur la façon d’aider ses collaborateurs à prendre conscience de leur état de motivation et à le faire évoluer.