Libérer l’entreprise, ça marche ?
Huit études de cas sur des entreprises qui ont adopté, à plus ou moins grande échelle, tout ou partie des principes de l’entreprise libérée.
Auteur(s) : Laurent Karsenty (coord.)
Éditeur : Octarès
Date de parution : 2019
L'avis de manageris
Lire aussi
Libérer l’entreprise : retours d’expérience
La notion d’entreprise libérée reste controversée : certains y voient un modèle idéal, d’autre un leurre. Elle soulève en tout cas une question clé : comment concilier autonomie individuelle et efficacité collective ?
289a – Synthèse (8 p.)
Responsabilisation