Ressources humaines
Comment développer le capital humain ? Comment piloter au mieux la gestion des talents et des compétences ? Comment mettre en cohérence les équipes avec les besoins de l'entreprise ?
Three Skills Every 21st-Century Manager Needs
Andrew L. Molinsky, Thomas H. Davenport, Bala Iyer, Cathy Davidson
To Have the Most Impact, Ask the Right Questions
Chris Musselwhite, Tammie Plouffe
C’est en posant les bonnes questions qu’un leader peut développer son influence et son impact.
The Global Innovation 1000: Why Culture Is Key
Barry Jaruzelski, John Loehr, Richard Holman
L’enquête annuelle réalisée par le cabinet Booz & Company sur les leviers d’innovation.
Lean Knowledge Work
Bradley R. Staats, David M. Upton
L’application de la démarche Lean à des activités de prestations intellectuelles.
The Millennials: A new generation of employees, a new set of engagement policies
Jay Gilbert
Les ressorts de la motivation professionnelle des jeunes générations.
How to Successfully Manage Opposing Strategies
Roger L. Martin
Le « père » de la pensée intégrative décrypte ici son application à travers une étude de cas.
Getting more from your training programs
Aaron DeSmet, Monica McGurk, Elizabeth Schwartz
Comment orienter ses programmes de formation vers le développement de la performance.
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