The Male Factor
Un point de vue original sur la façon dont les hommes interprètent les signes comportementaux de leurs collègues féminines – et vice versa.
Auteur(s) : Shaunti Feldhahn
Éditeur : Broadway Books
Date de parution : 2009
L'avis de manageris
Comment éviter les malentendus et procès d'intention entre hommes et femmes sur le lieu de travail ? En se fondant sur l'interview de plus de trois mille collaborateurs hommes, Shaunti Feldhahn décrit la façon dont les hommes ont tendance à interpréter les signes comportementaux de leurs collègues ou subordonnées féminines. Elle s'adresse avant tout aux femmes pour permettre à celles-ci de comprendre selon quels " codes " elles sont jugées et les éléments qui peuvent les desservir ou les servir dans leurs rapports professionnels avec leurs collègues hommes. Par exemple, typiquement, la façon de gérer les émotions est perçue de façon très différente chez les hommes et les femmes. Un point de vue original qui mérite d'être découvert.
