essai gratuit
Se connecter
Manageris logoManageris logo

C'est bien d'avoir du soutien. Mais au bout du compte ce sont vos deux jambes à vous qui doivent vous faire avancer.Aung San Suu Kyi

vous êtes ici : accueil > nos publications > Ouvrages

The Critical Few

The Critical Few

Comment s'appuyer sur la culture d'entreprise en place pour faire évoluer celle-ci.

Auteur(s) : John Katzenbach, James Thomas, Gretchen Anderson

Éditeur : Berrett Koehler

Date de parution : 2019

Commander ce livre [ amazon.fr ]


Comment faire évoluer sa culture d’entreprise ? Experts reconnus dans le domaine, les auteurs proposent une approche pragmatique et stimulante. D’après leur expérience, le plus efficace est de s’appuyer sur les aspects positifs de la culture en place et de renforcer les comportements que l’on souhaite voir davantage pratiqués. On amène ainsi progressivement la culture à évoluer. Le livre décrit très concrètement comment mettre en œuvre cette approche. Il explique comment identifier les principaux traits distinctifs de sa culture – avec ses points forts et ses revers – ; comment sélectionner les comportements à démultiplier ; comment les diffuser en s’appuyant notamment sur les relais puissants que sont les leaders informels.

Un livre de référence ancré dans le concret et la psychologie positive.


PRESTATIONS

 

Vous souhaitez en savoir plus sur nos prestations de transformation de la culture managériale ?